ஆஸ்திரேலியாவில், திங்கட்கிழமை முதல் புதிய ‘துண்டிக்கும் உரிமை’ சட்டம் அமலுக்கு வருகிறது, இதனால் பல மணிநேரங்களுக்குப் பிறகு ஊழியர்கள் தங்கள் முதலாளிகளை புறக்கணிக்க அனுமதிக்கின்றனர். பிப்ரவரியில் நிறைவேற்றப்பட்ட சட்டம், வேலை நேரத்திற்குப் பிறகு தங்கள் முதலாளிகளின் தகவல்தொடர்புகளை கண்காணிக்கவோ, படிக்கவோ அல்லது பதிலளிக்கவோ மறுக்கும் ஊழியர்களைப் பாதுகாக்கிறது.
பிரான்ஸ், ஜெர்மனி மற்றும் பிற நாடுகளில் உள்ள பணியாளர்கள் தங்கள் மொபைல் சாதனங்களை அணைக்க உரிமை அளிக்கப்பட்டுள்ள ஐரோப்பிய ஒன்றியத்தில் ஏற்கனவே நடைமுறையில் உள்ள திட்டங்களுக்கு இணங்க இந்த சட்டம் உள்ளது. ஆஸ்திரேலியாவில், இந்த புதிய சட்டம் ஊழியர்களின் தனிப்பட்ட நேரத்தை பாதுகாக்கும் ஒரு முக்கிய முயற்சியாக பார்க்கப்படுகிறது.
சட்டம் ஊழியர்களுக்கு இரண்டு முக்கிய அம்சங்களை வழங்குகிறது: வேலை நேரத்திற்குப் பிறகு முதலாளியின் தகவல்தொடர்புகளைப் புறக்கணிப்பது மற்றும் வேலை நேரத்திற்குப் பிறகு தொடர்புடைய தகவல்களைப் படிக்க மறுப்பது. இதற்கு நேர்மாறாக, ஒரு பணியாளரின் உரிமை நியாயமற்றதாக இருக்கும் சில சூழ்நிலைகள் மற்றும் காரணிகளைப் பொறுத்து சட்டத்தில் சில விதிவிலக்குகள் உள்ளன.
இந்த சட்டம் வேலை மற்றும் தனிப்பட்ட வாழ்க்கைக்கு இடையே உள்ள வேறுபாட்டை நிலைநிறுத்துகிறது மற்றும் ஊழியர்களின் தனியுரிமையை மதிக்க வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளது. ஆனால், இதற்கும் எதிர்ப்பு கிளம்பியுள்ளது. சில முதலாளிகள் சட்டத்தை விமர்சித்துள்ளனர். அவை பொதுவாக ‘அவசரமான மற்றும் குறைபாடுள்ளவை’ என்று விவரிக்கப்படுகின்றன.
தனியுரிமைக்கும் வேலைவாய்ப்பிற்கும் இடையில் சமநிலையை ஏற்படுத்துவதற்கான முயற்சியாக இந்த சட்டம் பார்க்கப்படுகிறது. அவ்வப்போது, தணிக்கை மற்றும் பணி நிலைமைகளுக்கு ஏற்ப, ஊழியர்களின் நலன் காக்கும் வகையில் செயல்படும் என எதிர்பார்க்கப்படுகிறது.
